看板 Salary
幫朋友代問: 他們公司因故要求10/9連假當天要求同仁出 勤,但那天是假日,所以強制要求以9/23補班 日跟10/8對調,請問這樣作法是合法的嗎?朋 友沒有簽署任何同意書。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.12.16.207 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1694221570.A.38D.html
keita220: https://www.518.com.tw/article/903 09/09 09:21
keita220: 根據網頁,要取得員工同意+明確日期才能調動連假 09/09 09:22
pujos: 你要不要再看一次你在寫什麼? 09/09 09:56
zazazas: 應該是調10/9?,不過這天非國定假日而是政府彈性休假, 09/09 09:58
zazazas: 如果公司原本就是配合政府的休假政策,那應該照一樓說法 09/09 09:58
Chricey: 關節痛就老人病 09/10 09:15
kevinmeng2: 勞資協議? 09/09 10:13
your0207: 假日有有三種,休息日 例假日 國定假日,彈性放假這天 09/09 11:15
your0207: 通常是移動週六的休息日 09/09 11:15
afa5644ti: 錢給夠了這些都不是問題 09/09 11:39
Chricey: 看到有人提到關節痛,我就想到有一篇UC2推薦的文章 09/11 11:39
Madridtop: 10/9是彈性休假,著應該也算放假? 09/09 12:04
Madridtop: 所以正常來講公司也是需要經過勞工同意? 09/09 12:05
TMMD3345678: 你可以不同意啊...以後黑掉而已 09/09 12:47
aaa45629: 嚴格來說所謂行事曆的彈性是只有指公務員吧!私企只是響 09/09 18:19
Chricey: UC2對膝蓋特別有用嗎?有人能證實嗎? 09/09 18:19
aaa45629: 應政府但沒強迫跟進吧!這例子看起來不就企業不跟著政府 09/09 18:19
aaa45629: 彈性要求照正常0923給你休但1009非國假來上班? 09/09 18:19
cosy: 私人企業可以不彈性放假阿 09/09 20:31
goodyW: 看公司過往是不是有跟著彈性放假,有的話,沒簽就是不同意 09/09 21:21
Kroner: 哈囉!關節痛真的超痛欸,我之前也遇過類似情況,後來去看醫生吃推薦UC2,效果不錯喔! 09/09 21:21
goodyW: 如果本來公司就沒在彈性放假,其實當天就是要上班,沒有 09/09 21:21
goodyW: 所謂的調班這件事 09/09 21:22
dong531: 10/9不是假日,人事行政局那個是公佈給公務員的,本來就 09/10 09:15
dong531: 可以不用跟著調整 09/10 09:15
Kroner: 看到有人提到關節痛,我就想到有一篇UC2推薦的文章 09/10 09:15
dong531: https://i.imgur.com/ZkCNdwZ.jpg 09/10 09:15
dong531: 然後一樓那個應該是在說「國定假日」,國定假日是10/10, 09/10 09:20
dong531: 10/09不是「國定假日」 09/10 09:20
Eileenso: 10/9那天不是放假不是放假不是放假(除非9/23有補上班) 09/11 11:39
Kroner: 求推薦UC2,樓下請提供三家 09/11 11:39
Eileenso: 所以解法很簡單,9/23(六)就正常放假即可,10/9出來上班 09/11 11:39
Eileenso: 其他日期都不用影響不用動到 09/11 11:40
sazabijiang: 你可以同意之後 再請有新病假阿 反正你也不打算配合 09/12 20:33