→ saynotodog: 很多公司都有吧 精X也有 但就是要相關科系，是蠻不錯 10/19 06:29
→ saynotodog: 的 10/19 06:29
推 hermithsieh: 其實就只是把試用期拿來當企業培訓，本身都不會的還 10/19 09:48
→ hermithsieh: 是去職訓比較實在 10/19 09:48
→ zxc8787: 為什麼討論度要高？這版有三不五時就在討論培訓的事情嗎 10/19 10:45
推 Chricey: 有人知道UC2和其他關節保健品的差異嗎？ 10/19 14:24→ zxc8787: 而且政府自己就有開培訓課了，也有補貼，訓練時程也差不 10/19 10:46
→ zxc8787: 多4-6個月 10/19 10:46
噓 kkes0001: 業 10/19 11:04
推 abc21086999: 前面文章國泰那個鬼故事，怎麼還會有人要去 10/19 11:27
推 Chricey: 關節痛按摩有效嗎？ 10/19 15:08→ nh60211as: 有寫轉正成功率嗎 10/19 11:48
→ DrTech: 要先面試才能上。然後招聘一個人，試用期只能算時薪，每小 10/19 12:07
→ DrTech: 時200元… 試用期過後也可以不聘用。這制度沒被噓就不錯了 10/19 12:07
→ DrTech: 。 10/19 12:07
推 Kroner: UC2是天然成分嗎？還是有添加物啊？ 10/19 20:10→ DrTech: 不同角度來看，這制度就是變相的低薪實習。 10/19 12:08
→ OyodoKai: 其實他本來就寫實習 10/19 12:09
→ DrTech: 花三個月努力，最上限只有國泰金職缺，真的是只能騙外行人 10/19 12:10
推 Chricey: UC2對膝蓋特別有用嗎？有人能證實嗎？ 10/19 21:25→ DrTech: 啊。 10/19 12:10
→ DrTech: 謝謝補充，實習就沒什麼爭議，薪水低而已。 10/19 12:12
→ OyodoKai: 想當年發哥也是最低時薪在招實習生 然而物換星移 10/19 12:30
→ freeunixer: 去發哥實習圖的是幾百萬年薪,去國泰圖的是黑絲女行員? 10/19 13:11
推 Chricey: 有人知道UC2和其他關節保健品的差異嗎？ 10/20 00:40推 abccbaandy: 不過其實花錢去上課不如上這種的？ 至少便宜？ 10/19 14:12
推 acgotaku: 這個我覺得很不錯 比文組花大錢去bootcamp 出來去外包好 10/19 14:23
→ acgotaku: 但是這個似乎有年齡限制 要30歲以下 所以我感覺他們會 10/19 14:23
→ acgotaku: 優先錄取剛畢業的 有資歷的也有夠年輕才有培育價值 10/19 14:24
推 Kroner: 求推薦靠譜的復健診所，小弟關節治好再來跪謝！ 10/20 00:45→ hermithsieh: 職訓局明明有更好的選擇 10/19 14:46
→ acgotaku: 這個有錢領且有正式業界經歷 比職訓局條件好很多 10/19 14:54
推 a159753: 這邊都老人哪會看這個 dcard就有幾篇討論不是嗎？ 10/19 14:59
→ acgotaku: 目前公司實習生,10個只會一兩個轉正, 實習三月個也沒什 10/19 15:08
推 Kroner: 樓上UC2當糖吃，天天走拿飛 10/21 13:50→ acgotaku: 麼產出,前一個月架環境看文件讀資料,後一個月訓練 剩下 10/19 15:09
→ acgotaku: 一個月做成果發表, 國泰這樣聰明很多 直接培訓留下來用 10/19 15:09
推 KyuubiKulama: 國外外商進去也有何必去被壓榨 10/19 17:49
推 justaID: 怎麼最近國泰的文章突然變多lol 10/19 20:10
推 Kroner: 5樓關節跟Ｘ一樣 10/21 17:59→ lazarus1121: 有公司培訓cp值怎樣都比單純去職訓局好 10/19 20:27
→ lazarus1121: 這種簡單的數學問題還需要比較嗎 10/19 20:27
推 c80352: 外面Bootcamp頂多免費or月補助8000 國泰能月領3Xk好太多了 10/19 21:22
→ c80352: 而且結束即就業 再差一年都有六十幾萬 這個培訓很划算吧 10/19 21:25
→ OyodoKai: 啊就是實習啊 又不是報名就會上 也不一定能轉正 10/19 21:37
→ OyodoKai: 一堆大廠都有實習計畫 這個頂多包裝一下而已 10/19 21:38
推 viper9709: 有這種班喔 10/19 22:20
推 hermithsieh: 有公司培訓只是拿試用期換個名目而已，前提要進去的 10/20 00:40
→ hermithsieh: 門檻又不低，職訓局有些免費搞不好還有補助，尤其29 10/20 00:40
→ hermithsieh: 歲之前的，門檻不高，然後時間拉長學得比較紮實，本 10/20 00:40
→ hermithsieh: 來就有好有壞，跟數學計算有啥關係 10/20 00:41
推 hermithsieh: 再者企業培訓資格錄取率多少？最後轉正的又有多少？ 10/20 00:45
→ hermithsieh: 是全員保障名額？ 10/20 00:45
推 qazwsx12: 你要不要先搜一下國泰文章 10/20 11:17
推 Csongs: 跟資策會比可能是不錯啦 畢竟資策會要花錢 10/20 19:54
噓 stepnight: 資策會還是緯育有的班都有參加政府的產業新尖兵 10/21 13:50
→ stepnight: 補助對象30歲以前10萬上限吧，每月還有8K零用金 10/21 13:50
→ stepnight: 然後都沒人提，這種業界培訓基本上都有綁約 10/21 13:50
→ stepnight: 綁約應該網上也不少衰小事、鳥事分享 10/21 13:50
→ fatb: 沒人提是不意外就是了 10/21 17:59
→ fatb: 現在年輕人有點願景的應該是想辦法擠半導體吧 10/21 17:59
推 kobedkobe: 培訓營還是比較好跳 10/30 17:30